林女士是沈陽人，在心理衛生門診里，林女士向心理醫生傾訴著：“我覺得心里特別堵得慌，只要一想到兒子的工作，我就冒汗。”

林女士的兒子畢業于名牌大學。林女士說，自己和丈夫當年都從企業下崗，家里的日子過得挺緊，她特別希望兒子能有優越的生活，這些年她盡量給兒子最好的，尤其是兒子上學期間，兒子學到幾點她陪到幾點，早上還要比兒子早起一小時準備早飯。

兒子考上名牌大學她樂壞了，可兒子大學畢業后的工作卻成了林女士的心病，因為兒子的月收入只有1500元，而且要經常加班，這與林女士的期望值相差甚遠。兒子每天開心地工作著，她卻出現了很嚴重的失眠、易怒等癥狀，被確診為焦慮癥。

專家表示，近兩年因為子女就業而焦慮選擇來看心理醫生的病例逐漸增多。“有的是因為孩子就業不理想，有的是因為孩子選擇的職業不符合自己心意，還有的覺得自己沒有能力幫孩子找到好的工作……其實歸根到底就是對孩子的期望值過高。”專家表示，這些家長很容易把自己的全部希望寄托在孩子身上，當孩子的發展沒有達到自己的期望和意愿時，多年的辛勞和壓力一時沒有釋放的出口，這才導致了焦慮的產生。

“每個人都有自己的人生軌跡，家長的焦慮情緒其實也是對子女的一種變相控制。”專家表示，家長對孩子的愛和付出是真切的，但家長也應該擺正自己的位置。在子女就業的問題上家長應該放松心態，孩子成年前家長是保護者，成年后孩子就是一個獨立的個體，就應該為自己的選擇和未來負責。

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