要做好孕期的情緒管理
“情緒不好時,孕媽咪最希望獲得他人的幫助,孕媽咪要勇敢開口說出自己的需求,讓家人參與進來,幫助自己。”除了來自家庭力量的慰藉,孕媽咪不妨多方面建立自己的求助資源,跟“婦產科團隊”做好朋友,多和做婦產科醫師的朋友及醫院的“媽媽教室”的衛教人員等交流溝通,相信一定可以解開許多疑惑,化解內心的憂慮。
寫孕期日記
另一方面,孕媽咪也可試著在孕期堅持寫懷孕日記,將產生負面情緒的原因、過程以及自己怎么用正面思考來回應等記錄下來,有助于理清各種負面情緒的來源,將自己帶離負面情緒。
準爸爸協助
照顧好孕媽咪的衣食起居。
注意孕媽咪的微小情緒反應,多和孕媽咪交流溝通,適時地給予精神鼓勵,為她加油打氣。
壓力
情緒來源
非計劃性懷孕,工作來不及做調整安排。
長輩有重男輕女的觀念,給孕婦造成壓力。
準爸爸協助
多分擔一點家務,讓孕媽咪回到家能獲得充分的休息。
準爸爸不妨多騰出一點時間協助孕媽咪做壓力放松。蕭美君醫師建議說,“輕柔的按摩,是讓孕婦放松的良方。”
日本的夫妻習慣以“互相擦背”來做互動,準爸爸也能協助大腹便便的孕媽咪梳頭、洗頭、穿衣等,讓孕媽咪感受到丈夫的體貼和關心。
管理妙方
強化體力+調整工作。
造成孕期的情緒變化,除了因體內內分泌的變化產生的情緒起伏,還與孕婦對懷孕的適應性、認知,以及從為人妻到為人母的角色改變等有關。據醫學研究報告指出,孕媽咪若處于情緒激動的不穩定狀態,如心跳加速、神經緊繃等,腹中胎兒也會處在不穩定狀態;而在臨床上,壓力較大的孕婦產下低體重兒的幾率也比較大,增添了日后照顧的困難。
專家建議1.面對來自工作、家庭的壓力,孕婦該如何調適呢?精神科醫師何淑賢建議,懷孕初期3個月與后期2個月是母體負擔最重的階段,孕婦應盡量放慢生活步調,請求他人幫助分擔較重的工作內容。
專家建議2.懷孕以后該不該離開職場?精神科醫師蕭美君說,只要準媽媽的身心狀態良好,孕期完全可以繼續工作。遇到身體不適等情況時,可請求同事、主管的支援,或對工作進行彈性調整,以度過難關。孕婦本身也要吃得好,勤于運動,才能補充體力,應對來自職場、孕期的各種挑戰。
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