30歲就如人生的期中考，是檢驗前階段成績的時期，回首過去，難免會感到有所遺憾、有所不滿，于是給自己重新假設，或者走另一條路，我的收入會更高，我的職位會更高，我的生活會更滋潤。似乎30歲還有最后一次“亡羊補牢”的機會，于是便有了改變現狀的沖動，便“癢癢”地想要換個工作。

 

有些人喜歡先規劃后行動，他們給每個人生階段設定一些必須達到的目標、必須去做的事情。因此這類癢是預設好的，到了這個階段就會自然發作。只是這癢的感覺亦不好受。因為人們制定計劃，并不就要教條地遵從，計劃要經實踐檢驗后再根據形勢做出改動。到了三十歲這個轉折時期，制定計劃的人就要判斷前一階段的目標是否達到，如果計劃執行狀況超出或未能達到自己的預期，這下一步該不該按計劃走，并且怎樣走，就成了對主體判斷力的考驗。

 

大學同時畢業的室友，有的已經成為企業老總;高中時一起玩的朋友，有的身居要職，春風得意。而自己尚什么成績都沒有，在學校里他們還沒自己干得好呢。于是懷疑自己是不是干了不適合的行當，自己是不是應該重新干份有奔頭的事業?想換工作的心思就在這些自我質疑下誕生。