很多辦公室一族，在日常的工作中很不注意自己的言行舉止，對一些人和事的把握很不專業導致了人際關系的逐漸惡化，人際的失敗自然也影響到其工作的開展。所以說如何做好辦公交際技巧是很重要的，那么在這樣的環境中工作的朋友該如何去打開辦公交際的大門呢，請看小編特別做出的一些歸納集結，希望對現實中的處于這樣境地的朋友有所幫助。

開玩笑要注意度。

可以隨便的和同事說笑，但特別的應注意不要什么事都拿來開同事的玩笑。不要拿同事的一些缺點或某方面對的不足開玩笑。你以為你很熟悉對方，隨意取笑對方的缺點，但這些玩笑話卻容易被對方覺得你是在冷嘲熱諷，倘若對方又是個比較敏感的人，你會因一句無心的話而觸怒他，以至毀了兩個人之間的友誼，或使同事關系變得。而你要一定的用心切記，這種不受歡迎的玩笑話一說出去，是永遠也無法收回的，也絕對的不可無法鄭重地解釋。到那個時候，再后悔就來不及了。

和異性開玩笑應謹慎。

不是說不可以和異性同事開玩笑，但是應特別其中不應觸及的注意分寸。有時候，在辦公室開個不傷大雅的玩笑可以調節緊張工作的氣氛，異性之間玩笑亦能讓人縮近距離。但切記異性之間開玩笑不可過分，尤其是不能在尤其那些很愛面子的異性面前說不雅的笑話，這會降低自己的人格，也會讓異性認為你思想不健康。

經常開玩笑不適合。

要記住辦公室是辦公的地方不是你說相聲的地方，不應總開玩笑。　開玩笑尤其應注意要掌握尺度，不要滿不在乎總是在開玩笑。這樣時間久了，在同事面前就顯得不夠莊重，同事們就不會尊重你;在領導面前，你會顯得不夠成熟，不夠踏實，領導也不能再信任你，不能對你委以重任。這樣做實在是得不償失。

關于如何梳理好自己的人際關系的話題，我們以前都討論很多種版本。無論是以上介紹的辦公交際或者是官場上的種種，我們都可以看出，所謂的關系處理應本著利于雙方或者是大家都能接受的為原則。親愛的朋友你認為呢。