對于剛剛踏出學校大門的畢業生們來說，工作面試是進入職場的敲門磚，想要在面試中取得好成績，有很多地方是需要注意的。眉毛一挑，嘴角一翹，就知道你心里的真實想法!就像美劇《Lietome》中的萊特曼教授一樣，靠觀顏察色便足以看穿你的內心，充當人肉測謊機……如此神奇而專業的技能，傾倒了大批白領，令此劇大熱。不少人甚至整理出劇中提及的微表情小技巧，大加討論。顯然，白領們關心的并非如何破案的劇情，而是希望從中偷師一二，學習如此專業而神奇的觀顏察色術，以便職場所用。

職場微表情三類必知

A面試時

面試時，面試官主要會參考微表情，考察兩點：面試者的自信以及所回答內容的可信度。再綜合考慮其展現的性格特征，考量是否符合職位需求。

1，微笑，代表自信;而微偏頭微笑，則表示自在友善;

2，指尖搭成塔尖：深具自信。研究指出，若緊張時雙手十指是難以一下對準的。

3，常扶眼鏡等小動作，或把玩領帶項鏈等，若作為開發研究類思考性工作則無所謂，但若作為銷售等職位，則有可能顯示自信不足，心神不寧;

4，手指磨擦手心，為焦慮;而咬指甲，則是缺乏安全感;

5，手插口袋，眼睛左顧右盼，不敢直視對方，表示緊張害怕，對自己沒有信心。

6，抿嘴唇，撓頭，窘迫緊張，不知所措;

7，眼睛向上看，為遲疑;

8，扶眉骨，是典型的羞愧;在面試時出現，則要留意所敘述的內容有何不妥。

9，嘴微張，眼睜大，表示對方錯愕;而向一邊撇嘴唇則表示不屑;

10，談話中常打斷對話，作出切斷性手勢，表示此人主見較強。

專家對策：

減壓是面試時要務

面試者面對壓力會有怎樣的反應，這往往是面試官會考察的一點。朱安瑛表示，有時面試官甚至會刻意設置壓力性問題，追問面試者，觀看其在壓力下的反應。

所以為了面試時能展現自己的最佳狀態，減壓是要務。心理學專家指出，面試前咀嚼香口膠、聽音樂、專注的深呼吸，這些方法都可以減壓。