如何做個“高效懶人”在工作中，你是一名高效率的員工還是低效率的員工?工作中如何成為一名“高效懶人”，可以讓你用最短的時間完成最多的事情。

1.盡量避免開會。

一些辦公室主管喜歡時不時的開個30分鐘的計(jì)劃會，然后才會將“工作項(xiàng)目”交給其他員工。這些技巧的使用只會最終使得計(jì)劃安排充斥著不必要的會議，一張沒做任何會議安排的空白日歷方顯“高效懶人”的本色。

2.絕不告訴他人你提早完成任務(wù)。

好勝心不能太強(qiáng)，不要將自己提早完成任務(wù)的情況告知其他同事。當(dāng)下屬眾多的時候，領(lǐng)導(dǎo)對于每名員工的完成能力并不能百分之百地了解，所以在任務(wù)時間表的安排方面很難做到有效兼顧，所以當(dāng)你發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)給你3天時間去完成一項(xiàng)任務(wù)，而你3個小時就完成，你必須提醒自己別說漏嘴了。

3.悄悄地早點(diǎn)兒離開辦公室。

想要做到這一點(diǎn)是有前提的，就是你已經(jīng)完成工作任務(wù)，否則性質(zhì)就嚴(yán)重了，而且還會招致其他同事的反感。

4.不在午餐時間工作。

你的主管給你午休時間，當(dāng)你待在自己的位置上時，不僅會導(dǎo)致午餐時間也要工作，還會導(dǎo)致下午額外的工作。大多數(shù)午餐時間下達(dá)任務(wù)，一般情況下是不緊急的。

5.不讓他人搶你的功勞。

像你這樣一位極度“懶散”的職員必須確保所有的工作都掛在你的名下。如果不能上交給老板留下印象的作業(yè)，像你這種午餐可以吃兩個小時的家伙，就等著被解雇吧。