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想要好的職場形象,這十種壞習慣要不得

想要好的職場形象,這十種壞習慣要不得

“請”、“謝謝”、“對不起”等禮貌用語看似簡單,但在職場生活中卻發揮著重要作用。忽視禮貌,必然給人留下粗魯的印象。

1.辦事拖拉。

美國得克薩斯大學人文研究中心主任凱瑟琳•布魯克斯博士表示,拖拉影響個人效率,還連累同事陪你加班,讓人反感。一旦無法按期完成,你就是眾矢之的。

2.撒謊造假。

暢銷書《安然度過個人危機》作者斯特恩斯博士說,假文憑、編造遲到理由、剽竊創意、虛開發票等行為會給你的職業生涯畫上一個悲慘的終止符。

3.情緒消極

經常傳閑話或發牢騷的人會散布消極情緒,影響團隊士氣,容易被老板辭退。

4.經常遲到。

職業規劃師洛蘿克珊•皮普羅博士認為,經常遲到會給人留下懶散的不良印象,也是對同事不尊重的表現。

5.瀏覽無關網頁

上班時瀏覽社交、購物、游戲等無關工作的網頁是老板們都忌諱的一點。

6.言辭粗鄙。

辦公室里,言談舉止應得體。邏輯混亂和滿嘴粗話都給人缺乏教養的印象。

9.缺乏效率。

工作雜亂無章、磨洋工和廢話連篇等都會讓你成為效率極低的員工。

10.缺乏禮貌

“請”、“謝謝”、“對不起”等禮貌用語看似簡單,但在職場生活中卻發揮著重要作用。忽視禮貌,必然給人留下粗魯的印象。

謹慎以上10大壞習慣,穩住自己的飯碗,提升自己的工作素質。